Als corporate recruiter ben jij hoofdverantwoordelijk voor het vinden van jouw specialistische collega´s. Om er vervolgens alles aan te doen om hen zo succesvol mogelijk te laten worden en te helpen met het vinden van zoveel mogelijk werkgeluk. Wil jij daadwerkelijk van toegevoegde waarde zijn in een dynamische functie én in een bijzondere branche? Dan is dit jouw vacature! 

• Jij bent hoofdverantwoordelijk voor het vinden van specialistische collega´s;
• Je werkt met de inzet van diverse wervingskanalen, e-mailmarketing en werk je nauw samen met de marketingafdeling m.b.t. specifieke marketingcampagnes. 
• Samen met je talentmanager stel je voor jullie specialisten verschillende ontwikkelingstrajecten op;
• Uiteraard schrijf je de beste vacatures én ben je verantwoordelijk voor het monitoren van het vervolg proces. 

• De mogelijkheid om jouw agenda volledig zelf in te vullen qua tijd, locaties en taken; 
• Onbeperkt aantal vakantiedagen; 
• De mogelijkheid dus om thuis te werken (al voor en ook na COVID);
• Uitstekend basissalaris tot €3400-,; 
• Zeer aantrekkelijk bonussysteem tot €13.000-, per kwartaal; 
• Mooie lease auto naar keuze; 
• Ruimte en aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling; 
• Samenwerkingen met unieke, internationaal bekende klanten; 
• Veel mogelijkheden voor cursussen en opleidingen;  
• Een systeem en cultuur gericht op samenwerking, ondernemerschap, vrijheid en vertrouwen; 

• De perfecte balans tussen werk-en privé enorm belangrijk vinden; 
• Goed gaan op vrijheid, vertrouwen en eigen verantwoordelijkheid; 
• Ervaring hebben in een soortgelijke functie;
• Goed zijn in het opbouwen en onderhouden van een netwerk; 
• Beschikken over een aantoonbare commerciële drive en commitment; 
• Doorzettingsvermogen hebben, een positieve mindset en een natuurlijke creativiteit in sales; 
• Geldig rijbewijs B hebben; 

Deze opdrachtgever is een specialistische recruitment partner die zich voornamelijk richt op de proces-en maakindustrie. Zij zijn dé schakel tussen de beste bedrijven in Nederland binnen deze branche. Door jarenlange ervaring, langlopende samenwerkingen met unieke, internationaal bekende klanten en een zeer uitgebreid landelijk netwerk, weten ze hier daadwerkelijk de perfecte match te vinden. Kwaliteit, vertrouwen en respect staat hier boven alles. Wat Ohana Stone betreft onderscheid deze organisatie zich door hun unieke werkwijze en cultuur gebaseerd op vertrouwen, het nieuwe ondernemerschap en vertrouwen. Werkgeluk, commitment en ontwikkeling staan centraal. De lange dienstverbanden, het succes van de organisatie en de reputatie binnen de markt zijn voor ons het bewijs.

Solliciteren?
Wil jij aan de slag als Corporate Recruiter bij deze toppers? Super! Solliciteer direct door op de ‘nu solliciteren’ button te klikken, of neem contact op per mail, whatsapp of telefoon. Davey staat je graag te woord!