Als recruiter ben je verantwoordelijk voor het coördineren van het gehele recruitment proces van a tot z. Je gaat aan de slag met het voeren van gesprekken voor de management laag voor verschillende locaties en internationale brands. Van het schakelen met de regio managers om constant op de hoogte te blijven van de interne vraag naar personeel, tot het nauw samenwerken met de HR afdeling. Naast de “standaard” recruitment taken ben je ook nog eens verantwoordelijk voor de omliggende taken, die jij graag naar je toe wilt trekken. 

• Hoofdverantwoordelijk voor het screenen, benaderen en interviewen van binnengekomen sollicitanten voor management posities;
• Het (her)schrijven van de vacature teksten die geplaatst worden;
• Bedenken van content voor de social media kanalen;
• Bezighouden met opzetten van lokale marketing en pos materialen;
• Opzetten van wervingscampagnes op jobboards.

• Recruiter plus functie waarin je meer doet dan enkel sourcen en kandidaten nabellen;
• Basissalaris tussen de €2700 - €3200-, 
• Hecht team waarin je je functie zelf kunt uitbreiden;
• Veel ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling; 

• Minimaal 2 jaar ervaring als recruiter;
• Je bent niet bang voor flinke aantallen; 
• HBO werk-en denkniveau; 
• Je kan mensen meenemen in jouw eeuwige enthousiasme.

Een internationale organisatie die de focus heeft gelegd op kwaliteit met maar één doel: de allergrootste te worden. Hiervoor werken ze samen met internationaal bekende brands door de gehele BeNelux. Tegelijkertijd bieden ze intern de warmte en het gevoel van een klein bedrijf. Een plek waar jij belangrijk bent en jouw stem belangrijk is. Waar ze jouw persoonlijke ontwikkeling en werkgeluk serieus nemen. 

Wil jij aan de slag als Recruiter in Breda? 
Druk op de button ´Nu Solliciteren´ om de eerste stap te zetten naar jouw nieuwe uitdaging! Vragen of wil je meer weten? Ik help je graag verder